No cabe duda que en todos lados hay empleados excelentes, que realizan todo lo que les pides y que hacen lo posible por sacar los proyectos adelante, pero que pasa cuando hacen eso y son de lo peor.

El portal “Soyentrepreneur” nos dice cuales son los empleados que deben ser despedidos de inmediato:

• El desertor

Es aquel empleado que por más que lo corrigen hace caso omiso, y pone en peligro a la empresa. De los típicos que no siguen las normas de seguridad porque se creen dioses o tomando decisiones que no les corresponden, ellos realizan las cosas a su manera.

Ese tipo de empleados lograrán que termines perdiendo clientes o peor que acarreen a más empleados a tomar la misma actitud.

• El no me toca nadie

De las peores personas que pueden haber dentro de una compañía, son aquellos que tienen muy buena relación con alguien de mayor jerarquía y utilizan esa posición para maltratar a sus compañeros o para recibir preferencia en cierto eventos o proyectos.

Se debe detectar a tiempo, seguramente está dando ordenes a los demás sin preguntarte primero. Sin duda hay que decirle adiós de la empresa.

• El revolcado

Es aquel trabajador que se dedica a poner en contra a dos compañeros. Se le puede identificar como el centro de cualquier problema de oficina, observando y disfrutando lo que ha hecho. Sin duda crean un desgaste en la productividad de la empresa.

Para identificarlo, será en aquellas ocasiones en que los problemas que el creó vuelvan a salir a la luz, quizás “intentando” solucionar los problemas.

Fuente: Publimetro México.